Корисні поради для пошуку роботи

Всього знайдено: 3258

На сторінці: 3231 – 3240

Сторінка: 324 / 326

«« | « | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | » | »»

Как стать важной персоной в коллективе

Можно приходить на работу без опозданий или даже заранее.

Можно оставаться после шести и продолжать трудиться в поте лица. Можно игнорировать обеденный перерыв и использовать его как лишнюю возможность сделать что-нибудь полезное. Можно даже брать работу на дом и совершать трудовые подвиги по выходным. Но если вы хотите по-настоящему поразить своих коллег ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Социальная активность помогает сохранять трудоспособность

Исследование, проведённое в медицинском центре при Университете Раш (США), показало, что высокий уровень социальной активности снижает вероятность развития нетрудоспособности.

Социальная активность долго рассматривалась как важный компонент здорового старения, но теперь появились чёткие свидетельства того, что она к тому же помогает выполнять каждодневные задачи и сохранять работоспособность в пожилом возрасте. В исследовании участвовали 954 человека; средний возраст г ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

10 советов тем, кто в поисках новой работы

Начало года отмечено неожиданно высокой активностью соискателей на рынке труда.

Из-за возросшей безработицы в последние три года многие сотрудники предпочитали отсиживаться в своей компании. Они не искали другую работу, предпочитая синицу в руке. В связи с ростом экономики эти люди сменили настрой на более оптимистичный, и количество поменявших работу в этом году, возможно, бу ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Что делать, если начальник вас унижает

Вы оказались под руководством человека, который постоянно вас унижает.

Вам часто кажется, что лучше уволиться, чем терпеть его придирки и несправедливые обвинения.Но кризис — не то время, когда нужно менять работу. Можно чувствовать себя хорошо, даже работая с таким неадекватным начальником.Запомните: вам не удастся перевоспитать шефа, доказать, что унижать сотр ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Зачем нужно хвастаться и как это делать грамотно

Удивляетесь, почему начальство игнорирует ваши заслуги? Эксперты объясняют, как скромность мешает карьере.

Будьте смелееВы наверняка замечали, что профессиональные качества не всегда играют определяющую роль в служебном продвижении."Никогда не забуду нашу университетскую старосту, — рассказывает PR-менеджер Алена. — Она сама вызвалась заниматься организационными вопросами, постоянно была на в ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Не повезло с коллективом?

К сожалению, у нас не всегда складываются хорошие отношения с коллективом.

А ведь хороший коллектив – это один из немаловажных факторов, по которому мы оцениваем свою работу. Вряд ли кто-то будет чувствовать себя комфортно с теми людьми, которые ему не нравятся, раздражают или обижают. Ситуации бывают разные, но во всех из них плохие отношения с коллективом приводят ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Стоит ли вмешиваться в конфликт между коллегами?

Ваши сослуживцы серьезно повздорили, и вам хочется как можно быстрее исправить ситуацию.

Нужно ли брать на себя роль миротворца?Конечно, все зависит от ситуации и взаимоотношений с конфликтующими сторонами. Если эти люди хорошо вам знакомы и вы пользуетесь у них авторитетом, то почему бы и не помочь им найти компромисс? Тем более если вы готовы взять на себя обязанности третейского суд ...

Детальніше

Додано 21.02.2011

Риски использования трудоголиков

Казалось бы, действительно, не работник, а находка.

Однако, трудоголик может представлять настоящий интерес только как исполнитель постоянной рутинной работы.Обычно его интересует лишь сам процесс работы, а не ее конечный результат. В этом его слабость. Говоря языком HR-ов, они «процесс-ориентированы».Кроме того, очень часто трудоголики ...

Детальніше

Додано 18.02.2011

Начальник и подчинённый: как, не работая, стать нужным?

В названии, однако, заключена неточность.

Ведь пытаться стать нужным – это тоже работа, да еще какая! Лучше сказать – «не производя никакой программной продукции» или просто «стать нужным». Возможно ли это? К примеру, в нашем мире программирования и быстро меняющихся поколений компьютеров все возможно! Х ...

Детальніше

Додано 18.02.2011

Уверенность на собеседовании — залог успеха?

Как вести себя на собеседовании? В каких случаях стоит проявить напористость, а в каких — осмотрительность? Как сделать так, чтобы внутренняя уверенность не выглядела самонадеянностью? Когда соискатель идет на интервью, то должен быть готов ко всему.

Однако это вовсе не означает, что необходимо подготовить список ответов на все возможные вопросы, а если вдруг спросят что-нибудь не по шпаргалке, то постараться, как студент из знаменитого анекдота, свести разговор к теме блох.Собеседование представляет собой обмен информацией. Кандидат изучает ко ...

Детальніше

Додано 18.02.2011

«« | « | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | » | »»
Нагору Назад