Корисні поради для пошуку роботи

Всього знайдено: 3221

На сторінці: 3161 – 3170

Сторінка: 317 / 323

«« | « | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | » | »»

Стоит ли извиняться перед коллегами?

Некоторые считают, что извинение — знак слабости, признание проступка, а значит, оно может повредить карьере.

Но верно противоположное утверждение: извинение — признак огромной силы и уверенности в себе. На ошибках учатся, поэтому важно их признавать. Попросить прощения за неправильное решение — значит продемонстрировать настоящие лидерские качества. Это требует смелости и делает лидера более ч ...

Детальніше

Додано 28.02.2011

Корпоративный тур – способ поощрить подчиненных

Лучший способ повысить профессиональный уровень своих подчиненных, одновременно поощрив их экзотическим отдыхом, – это корпоративный тур.

До кризиса у украинских компаний так называемые семинары с выездом пользовались довольно большим спросом. На сегодняшний день уровень заказов на корпоративные поездки хотя и начал постепенно расти, все же после стагнации украинской экономики еще не восстановился, говорят туроператоры. Тем не менее, ...

Детальніше

Додано 28.02.2011

Срок подачи документов на внешнее тестирование продлен

Выпускники школ, которые не успеют подать регистрационные документы в региональные центры оценивания качества образования в установленные сроки, все равно смогут пройти внешнее независимое тестирование.

Об этом сообщает ИА "Світ освіт" со ссылкой на пресс-центр Украинского центра оценивания качества образования."(Согласно - Ред.) приказу Министерства образования и науки, молодежи и спорта Украины от 6 декабря 2010 в течение следующих 20-ти календарных дней (до 20 марта 2011) региональные центры оц ...

Детальніше

Додано 28.02.2011

Что может скрывать новый сотрудник?

Вы принимаете на работу нового сотрудника, и вот он пришел пройти собеседование.

Как бы ни был опытен ваш кадровик, руководителю стоит самому убедиться, что вся информация, предоставленная новичком, соответствует истине. Почему это так важно?В работе нет случайных звеньев. Даже самый незначительный чин в какой-то момент несет всю полноту ответственности за компанию, а значит, в ...

Детальніше

Додано 28.02.2011

Как заинтересовать ребенка учебой?

Любите ли вы учиться? Задайте этот вопрос любому ребенку, и, при условии, что вам отвечают честно, девять детей из десяти отреагируют в ответ более или менее отрицательно.

Как известно, дети любят ходить в школу… и из школы… Вот только эти часы между ходьбой, для них, зачастую, самые нудные и неприятные. Так можно ли в принципе заинтересовать ребенка учебой, и что для этого нужно сделать?Прежде всего, как отмечают психологи, есть то, чего делать не нужн ...

Детальніше

Додано 28.02.2011

Корпоративная культура. Как построить корпоративную культуру

Полу Шпигельману (Paul Spiegelman), основателю и генеральному директору компании Beryl, удалось создать уникальную корпоративную культуру, полностью ориентированную на людей, и достичь рекордных показателей лояльности сотрудников и клиентов.

На страницах журнала Inc.com он делится 8-я секретами создания эффективной корпоративной культуры. 1. Товарищеские отношения. В контексте нашей культуры товарищеские отношения означают умение получать удовольствие от совместных действий. Иногда я специально веду смешно во время вечеринок, чтоб ...

Детальніше

Додано 25.02.2011

Выявление перспективных кандидатов

Профессионалы, имеющие высокую квалификацию, узкие специалисты, в основном, уже имеют хорошее положение в других компаниях.

Нами разрабатывается индивидуальная стратегия поиска по каждому такому кандидату, найти которых привычными распространенными методами невозможно.Основным этапом рекрутинга является ОЦЕНКА КАНДИДАТОВ.Какие качества кандидата необходимо оценить, чтобы принять обоснованное решение?1. ПРОФЕСИОНАЛИЗМ - ...

Детальніше

Додано 25.02.2011

7 помилок при пошуку роботи

Перша помилка пошуку роботи.

 Роботу починають шукати після або напередодні звільнення. Добре оплачуваної роботи завжди дуже багато. „Золотий резерв” професіоналів з проактивним підходом до роботи мріє мати кожний HR-менеджер. Тому потрібно давати шанс роботі знаходити Вас. Участь у форумах і конференціях, конс ...

Детальніше

Додано 25.02.2011

Як скласти ідеальне резюме

А все, як завжди, зовсім не складно якщо знаєш який результат очікує отримати замовник, тобто працедавець.

 Резюме це коротка презентація ваших професійних і особистих здібностей. В залежності від стилю Вашого резюме можна зробити попередній висновок про Вашу зацікавленість у відкритій вакансії.Резюме на всі випадки життя не складають. Потрібно корегувати його в залежності від відкритої вакансії, по ...

Детальніше

Додано 25.02.2011

Вибір професії

Що потрібно знати щоб не помилитися з вибором професії.

Кожна людина стає перед вибором професії хоча б раз в житті. Кращі компанії пропонують високооплачувані вакансії. Але обрати «свою» професію для багатьох залишається серйозною задачею. Розберемо алгоритм рішення.Передумовою для вибору майбутньої роботи стає:Ваше оточення.Цінності якими к ...

Детальніше

Додано 25.02.2011

«« | « | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | » | »»
Нагору Назад