Новини про роботу

Всього знайдено: 3220

На сторінці: 3201 – 3210

Сторінка: 321 / 322

«« | « | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | » | »»
Як закріпитися на новій роботі?

Як закріпитися на новій роботі?

Приймаючи в свій колектив нову людину, колеги та керівництво зазвичай її оцінюють за такими якостями:продуктивність праці; якість роботи; самостійність та ініціативність у роботі; дотримання трудової дисципліни; ставлення до своєї професії та праці; наполегливість у виконанні завдань; здатність до співробітництва.

Поради, як вдало почати працювати на новому місці.1. Не зменшуйте значення своєї появи в колективі.В кожному колективі є певні угрупування людей.До «першої групи» належать люди, яких поява новенького зачепить безпосередньо. Хтось буде радий, що в нього з’явився помічник, хтось намагатиметься ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Десять головних новинок Пенсійної реформи

Десять головних новинок Пенсійної реформи

Жінкам з 2020 року доведеться йти на пенсію у 60 років, як і чоловікам, а «максималку» хочуть урізати до 9000 гривень. На сайті Верховної Ради з’явився текст законопроекту про пенсійну реформу від Кабміну. Головна причина реформи: працюючий народ не в змозі прогодувати пенсіонерів, незважаючи на те, що юрособи відраховують кожен місяць в Пенсійний фонд 37% з кожної нарахованої зарплати, а працюючі – ще по 2%.

Щоб пенсій вистачило всім і платили їх вчасно, з держбюджету йдуть постійні дотації (в середньому приблизно 2 млрд на місяць). І з цим треба щось робити: або збільшувати податки, або зменшувати «армію» пенсіонерів, підвищуючи пенсійний вік, а також скорочувати розмір пенсій тим, хто вийде ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

В Україні хочуть заборонити інтернет-магазини без офісу

В Україні хочуть заборонити інтернет-магазини без офісу

В Україні можуть заборонити дистанційну торгівлю без наявності офісного приміщення, в якому здійснюється оформлення документів купівлі-продажу - про це повідомляє «ЛігаБізнесІнформ».

Така норма міститься в законопроекті «Про внутрішню торгівлю», який оприлюднено на сайті Міністерства економічного розвитку і торгівлі України. «Суб’єкт торговельної діяльності для здійснення дистанційної торгівлі повинен мати офісне приміщення, в якому відбувається оформлення ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Чверть працездатного населення України працює нелегально

Чверть працездатного населення України працює нелегально

За оцінками роботодавців, на сьогодні в тіні працюють близько 5-7 млн. українців. Про це сьогодні заявив виконавчий віце-президент Конфедерації роботодавців України (КРУ) Олексій Мірошниченко.

Як передає УНІАН, сьогодні під час засідання Національної тристоронньої соціально-економічної ради при Президенті України мова йшла про законодавче забезпечення реформування пенсійної системи «Таким чином, зайняте «в тіні» населення не платить внески до Пенсійного фонду, і тим ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Чи може керівник відповідати "не знаю"?

Чи може керівник відповідати "не знаю"?

Парадокс, але більшість помилок у бізнесі відбуваються через те, що керівники бояться виявити некомпетентність. Через невміння визнаватися у своєму незнанні багато керівників роблять необачні кроки або ж починають поводитися агресивно стосовно підлеглих

Острах здатися некомпетентним часто заважає керівникам мислити раціонально: замість того щоб розглядати, наскільки рішення грамотне з погляду бізнесу, вони піклуються про те, щоб воно в жодному разі не суперечило прийнятим раніше рішенням. Така поведінка керівника, зрозуміло, часто спричиняє прикрі помилки.Потрібно ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Стресс на работе - чума двадцать первого века

Стресс на работе - чума двадцать первого века

Большая часть населения Земли страдает психическими расстройствами, вызванными острым или хроническим психологическим стрессом. Негативное влияние стресса на наш организм приобретает масштабы эпидемии и представляет собой одну из главных социальных проблем современного общества. Именно стресс выступает основной причиной коронарной недостаточности, рака, легочных заболеваний, различного рода травм, самоубийств.

Болезни, связанные с психическими расстройствами или переутомлением, обходятся организациям в миллиарды рублей. Компаниям приходится компенсировать служащим лечение, выплачивать деньги за дни, проведенные на больничном, и сталкиваться с проблемой прогулов или текучестью кадров. По данным опросов, проводимых ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Внутрішній імідж сучасного керівника

Внутрішній імідж сучасного керівника

Імідж - це думка, що містить оцінку, а оцінка формує готовність діяти - психологічну установку. Працюючи над іміджем, свідомо управляючи враженням про себе, керівник формує в підлеглих, колег, клієнтів психологічну установку стосовно себе, що може працювати як на добробут компанії, так і навпаки.

Цією установкою може бути, наприклад, намір вибудовувати ефективні відносини, довіряти, поважати, більше спілкуватися, бути відкритим, лояльним, виконавчим. Або навпроти, прагнути до конфронтації, грубити, підозрювати, плести інтриги й ін.Якщо імідж позитивний, що означає позитивну установку, то результати ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Як знайти зовнішній кадровий резерв?

Як знайти зовнішній кадровий резерв?

Внутрішній кадровий резерв існує в багатьох компаніях: це звичайна практика, що дозволяє сформувати базу фахівців, яких якщо буде потреба можна перевести на вивільнювані (частіше управлінські) посади. До списку резервістів потрапляють власні співробітники, які володіють професійним потенціалом: їх відправляють на стажування, розвивають, готують до можливого підвищення. Однак якщо мова йде про заміщення топ-позицій (перша лінійка керівників), внутрішнього кадрового резерву часто виявляється недостатньо.

Незамінні є!Ефективність роботи будь-якої організації залежить від діяльності ключових співробітників: керівників вищої ланки й унікальних фахівців. Їхня втрата пов'язана з серйозними фінансовими ризиками: порушується налагоджений плин бізнес-процесів, знижується керованість компанії. Пошук нового співробітника, ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Карьера. Работа это полигон сублимации комплексов

Принято считать, что глубинные психологические проблемы находят выход в половой или семейной жизни, однако что такое два дня уикендов по сравнению с пятью рабочими днями? Разве сублимируешь за это время все, что хотелось бы сублимировать?

Об этом как-то не принято говорить, но не дом, а работа - настоящий полигон сублимации комплексов. Плохо, когда один сотрудник пытается решить свои личные психологические проблемы за счет другого, но еще хуже, когда это делает руководитель - у него значительно больше власти и возможностей. В теории ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

Люди Z - новое поколение работников

Люди Z - новое поколение работников

В Швеции, да и во всей Европе, на рынке труда появилась новая генерация — поколение 1980-х. Оно радикально отличается от поколения 1960-х и 1970-х (так называемого поколения Х, которое “выбирает пепси”). В наших современных офисах эти парни и девушки пока не слишком заметны. Но их “наступление” может стать одной из главных тенденций года...

Особенности нового поколения таковы, что компаниям придется кардинально пересмотреть подход к работе с персоналом. В Европе этот пересмотр уже происходит.У “поколения Z” совсем другие ценности. “На работе должно быть классно!” Не просто интересно, а именно “классно”. ...

Детальніше

Додано 16.02.2011

«« | « | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | » | »»
Нагору Назад